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Toma de participación en la empresa de directivos/as o trabajadores/as

Date: 26/06/2014 | Schedule: 09:00 h. - 11:00 h. | Duration: 2 h.| Days: 26/06/2014 | Organizer: ADEGI | Place: Sede ADEGI. Pº Mikeletegi 52, Donostia-San Sebastián, Gipuzkoa

Hay momentos en los que el/la empresario/a, por causas varias (edad, cansancio, enfermedad, sensación de “tocar techo”, hacer líquido el patrimonio, etc.) y sin una sucesión clara, se plantea la salida del negocio del que es propietario/a y, muchas veces, gestor/a.

En casos concretos, y como alternativa a la venta a un/a inversor/a externo/a o, en casos extremos, incluso como alternativa a la liquidación, se contempla la posibilidad de que sean los/las propios/as directivos/as de la empresa o sus trabajadores/as los que accedan a la propiedad.

Programa:

La venta a los directivos/as

  1. ¿Qué es un Management Buy Out (MBO)?
  2. Requisitos para realizar un MBO
  3. El proceso de realización de un MBO
  4. La fijación del precio. La valoración
  5. ¿Cómo se financia un MBO? Financiación externa, del empresario, de la propia empresa o mixta
  6. La estructura mercantil y fiscal de un MBO

La venta o toma de participación de los trabajadores/as

  1. ¿Cuáles son las circunstancias que hacen posible que los trabajadores/as accedan a la gestión y a la propiedad de la empresa?
  2. La importancia de mantener la iniciativa
  3. La planificación del proceso
  4. Factores críticos de éxito
  5. La fijación del precio. La valoración
  6. ¿Cómo se financia la operación? Financiación externa, del empresario/a, de la propia empresa o mixta
  7. Alternativas de los trabajadores/as
  8. Posibles estructuras mercantiles y fiscales

Ponentes:

BSK Legal & Fiscal:

Luis Hilario Unceta-Barrenechea, Socio Director
Iñaki Armendia, Asociado responsable de Modelos de Participación de Trabajadores en las Empresas

Ope Consultores:

Rafael Etxezarreta, Socio Director
Iñigo Lasheras, Consultor del área de Estrategia & Organización

 
 
 
 
 
 
 
 

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Categorys: eventos, Jornadas talleres programas y foros

Tags: Participación, trabajadores/as

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