De un vistazo. Empresas cotizantes a la Seguridad Social. Mayo 2024
10/06/2024: Mayo terminó con 20.431 empresas con personas asalariadas, lo que supone +28 empresas más que el mes anterior, aunque -54 menos que el año pasado. El tamaño medio de las empresas, sin embargo, se mantuvo al alza respecto al año pasado, especialmente en la industria que se consolidó por encima de los 22,5 puestos de trabajo de media.
El número de empresas cotizantes a la Seguridad Social[1] con personas trabajadoras por cuenta ajena aumentó en mayo en +28 empresas respecto al mes anterior (+0,1%m/m), lo que contrasta con la disminución registrada los dos años anteriores (-53 empresas o -0,3%m/m en 2023; -57 empresas o -0,3%m/m en 2022), aunque es un aumento inferior a los registrados durante el mismo mes los años previos a la pandemia (+85 empresas o +0,4%m/m en 2019; +82 empresas o +0,4%m/m en 2018). Cabe destacar, además, que durante el mes de abril pasó justo lo contrario, una evolución fue peor que en 2023 y 2022, aunque menos negativa que en 2019 y similar a la de 2018. En cualquier caso, la serie corregida de efectos estacionales mostró una mínima evolución alcista, aunque lejos todavía de los niveles de los registros del primer trimestre. Si volvemos a los datos brutos, el aumento respecto al mes anterior se debió fundamentalmente al sector servicios, +35 empresas (+0,2%m/m), aunque la evolución también fue al alza en el sector agrario, +5 empresas (+1,7%m/m), mientras que no se produjo variación respecto al mes anterior en la industria (0,0%m/m) y la construcción perdió -12 empresas respecto al mes anterior (-0,7%m/m). De hecho, sólo el sector de la construcción mostró una evolución más negativa que la del año pasado, mientras que en el resto de los sectores la evolución fue más positiva que la del año pasado, especialmente en el caso de la industria, que mostró el mejor mes de mayo desde 2018.
Como resultado de esto, mayo terminó con 20.431 empresas cotizantes a la Seguridad Social con personas trabajadoras por cuenta ajena, lo que supone -54 empresas menos que el año pasado, -0,3%a/a, y uno de los niveles más bajos para un mes de mayo de los últimos diez años, sólo por encima de los registros de 2021 y 2020 (+0,6% y +1,5% por encima de aquellos respectivamente). Con relación a mayo de 2019 fueron -421 empresas menos o un -2,0% menos. La evolución interanual negativa se debió tanto a la industria, -55 empresas (-2,2%a/a), como a la construcción, -55 empresas (-3,3%a/a), mientras que la evolución fue al alza en el sector agrario, +15 empresas, +5,2%a/a, y en el sector servicios, +41 empresas (+0,3%a/a). En este contexto, el número de empresas industriales se mantuvo en el nivel más bajo al menos desde enero de 2013, mientras que el número de empresas en la construcción se situó en el nivel más bajo desde febrero de 2022, si bien, sólo en 2023, 2022 y 2019 alcanzó niveles más altos durante el mes de mayo (similar en 2021). En el caso del sector servicios se alcanzó el nivel más alto para un mes de mayo de los últimos cinco años (-204 empresas o un -1,3% por debajo de mayo de 2019).
Por lo que afecta al empleo, el número de puestos de trabajo asalariados generados por estas empresas disminuyó en mayo un -1,6% respecto al mes anterior, hasta situarse poco por encima de los 247.300 puestos de trabajo, en cualquier caso, el nivel más alto para un mes de mayo al menos desde que tenemos datos (la serie comienza en enero de 2013) y un +3,0% por encima del nivel del año pasado (+7.259[2] puestos de trabajo más que entonces). Otro mes más el aumento respecto al año pasado se debió fundamentalmente al sector servicios, +4,1%a/a (+7.140 puestos de trabajo), aunque la evolución también fue positiva en la industria, +0,6%a/a (+337 puestos de trabajo), mientras que la evolución fue a la baja en el sector agrario, -2,4%a/a (-36 puestos de trabajo) y en la construcción, -1,8%a/a (-182 puestos de trabajo). De esta forma, el número de puestos de trabajo en empresas del sector servicios alcanzó el nivel más alto para un mes de mayo al menos desde 2013 (uno de los más altos teniendo en cuenta todos los meses) y número de puestos de trabajo en empresas industriales, el nivel más alto para un mes de mayo desde 2019 (un -0,7% por debajo del nivel de entonces) y el segundo más alto para un mes de mayo al menos desde 2013 (sólo por debajo de 2019). Por lo que afecta a la construcción, el número de puestos de trabajo fue el más bajo para un mes de mayo de los últimos tres años, aunque superando el nivel de los nueve años anteriores.
Como resultado de todo esto, el tamaño medio de las empresas se situó en mayo en 12,1 puestos de trabajo, lo que supone un aumento del +3,3% respecto al año pasado y la media más alta para un mes de mayo desde que tenemos datos (la tercera más alta teniendo en cuenta todos los meses). El tamaño medio aumentó un +2,8% en la industria, un +1,5% en la construcción y un +3,9% en el sector servicios, mientras que disminuyó un -7,3% en el sector agrario, situándose en 22,5 puestos de trabajo, 6,2 puestos de trabajo, 11,2 puestos de trabajo y 4,8 puestos de trabajo respectivamente. De esta forma, en la industria se alcanzó la media más alta desde que tenemos datos (teniendo en cuenta todos los meses) y en el sector servicios la media más alta para un mes de mayo (una de las más altas teniendo en cuenta todos los meses). Por lo que afecta al sector de la construcción, la media se situó exiguamente por debajo del máximo mensual alcanzado en 2022.
[1]Desde diciembre de 2013 los datos incluyen todos los Regímenes por cuenta ajena de la Seguridad Social, a excepción del Sistema Especial de Empleados de Hogar, es decir se añaden datos del régimen especial del Mar y el régimen especial agrario. Se incluyen todas las actividades económicas con excepción de la Administración Pública y defensa; Seguridad Social obligatoria.
Como consecuencia de este cambio metodológico, los datos no son del todo comparables, sobre todo en términos interanuales para los años 2014 y 2013.
[2] Es importante tener en cuenta que en estos datos se incluyen las actividades de Sanidad y de Educación (no la de Administración pública, defensa y Seguridad Social obligatoria), de tal forma que parte del aumento probablemente no es aumento neto (por la inclusión de las nuevas contrataciones en el Régimen General, frente al anterior sistema de clases pasivas).

